為貫徹落實(shí)院“十三五”規劃，出臺“十三五”陜西省科學(xué)院人事工作指導意見(jiàn)，特別是陜西省科學(xué)院系統在精簡(jiǎn)機構和人員編制后，面對崗位設置、社會(huì )保險、職稱(chēng)評定、領(lǐng)導干部個(gè)人事項申報等工作局面，均需明確內容，政策解讀到位，為配套制度改革打好基礎，進(jìn)一步深化省院研究所人事制度改革，提高人事工作成效，確保科研創(chuàng )新中心工作出人才、出成果，決定召開(kāi)陜西省科學(xué)院人事制度改革工作系列交流研討會(huì )議。
4月1日，在西安植物園新區召開(kāi)第一次會(huì )議，本次主題為“崗位設置政策解讀及研討”，特邀請省人社廳事業(yè)處劉煜為宣講陜西省對科研事業(yè)單位崗位設置方面的政策文件，省院各所所領(lǐng)導，人事、科技、財務(wù)工作部門(mén)負責人、業(yè)務(wù)主管等二十多人到會(huì )學(xué)習、交流。會(huì )議由馬齊主持。
崗位設置這項工作直接關(guān)系到廣大職工的切身利益，涉及面廣，政策性強，情況復雜，是各單位穩定人心，長(cháng)期發(fā)展的重大舉措。因此，座談會(huì )氣氛濃烈，參會(huì )人員積極發(fā)言，就工作中出現的難題請示破解的要義、辦法，劉煜就各所的崗位設置出現的問(wèn)題和困難作了認真聽(tīng)取、一一交流、討論和解答及提出各類(lèi)人員設崗的指導意見(jiàn)，對各所此項工作的積極推進(jìn)將起到極大幫助作用。
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